Carrera de Posgrado - Maestría en Gestión Empresaria
| Carrera | Título | Duración |
|---|---|---|
| Maestría en Gestión Empresaria | Magíster en Gestión Empresaria | 4 semestres |
- Plan de Estudios: 45.01
- Reglamento de la carrera: Resolución HCS 013/12
- Acreditación CONEAU: Resolución RESFC-2020-698-APN-CONEAU#ME (ANEXO)
- Reconocimiento Oficial y Validez Nacional del Título: RESOL-2022-424-APN-ME
- Condiciones de Ingreso: Título de Carrera Universitaria o Terciaria de cuatro o más años de duración.
- Régimen: Semestral
- Modalidad: Presencial
- Carácter: Teórico-Práctico.
- Cantidad de actividades: 11 Seminarios + Tesis de Maestría
- Horas Totales: 936 horas
- Director/a: Dra. Alicia Elsa Rey
Información sobre Inscripción y Aranceles
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| Área temática (*) | Seminarios | Carga Horaria | |||
|---|---|---|---|---|---|
| Códigos | Denominación | Teoría | Práctica | Total | |
| 1 | 24501 | Administración gerencial | 66 | 22 | 88 |
| 1 | 24502 | Costos y decisiones gerenciales | 30 | 27 | 57 |
| 2 | 24503 | El factor humano en la organización | 40 | 17 | 57 |
| 2 | 24504 | Administración de recursos humanos | 66 | 22 | 88 |
| 3 | 24505 | Políticas de comercialización | 44 | 44 | 88 |
| 3 | 24506 | Gestión de negocios | 35 | 22 | 57 |
| 4 | 24507 | Administración financiera | 44 | 44 | 88 |
| 4 | 24508 | Evaluación de proyectos de inversión | 27 | 30 | 57 |
| 5 | 24509 | Metodología de investigación | 30 | 14 | 44 |
| 5 | 24510 | Diseño de Tesis | 30 | 14 | 44 |
| 1 | 24511 | Planificación estratégica | 44 | 44 | 88 |
| Subtotal | 456 | 300 | 756 | ||
| - | - | Tesis de Maestría | 180 | ||
| Total | 936 | ||||
Notas:
(*) ÁREAS TEMÁTICAS:- 1. Gerenciamiento de la Empresa
- 2. Recursos Humanos en la Empresa
- 3. Marketing
- 4. Gestión Financiera de la Empresa
- 5. Investigación
Perfil del Graduado
El graduado de la Maestría obtendrá una formación académica que le proporcionará un perfil referido a los conocimientos, habilidades y actitudes que a continuación se señalan:
Conocimientos
Contar con conocimientos teóricos, prácticos y metodológicos para:
- Actuar estratégica y tácticamente.
- Formular y evaluar opciones gerenciales sistémicas en contextos complejos, de incertidumbre y riesgo.
- Tomar decisiones con adecuada planificación.
Habilidades
Contar con habilidades para:
- Analizar datos, interpretar información y aplicar conocimientos.
- Realizar investigaciones en el campo de la administración empresarial.
- Establecer relaciones interpersonales.
- Trabajar en equipo.
Actitudes
Contar con criterios éticos que le permitan sustentar un ejercicio profesional acorde con la importancia social de la gestión de empresas y a la función de máxima responsabilidad que el interés de la sociedad requiere.